يبحث الكثير من الموظفين والموظفات عن إجابة سؤال ما حقيقة رفع سن التقاعد في العراق للموظفين والموظفات؟ وذلك بعد انتشار الخبر مؤخرًا على شبكة الإنترنت وعلى مختلف مواقع التواصل الاجتماعي في الآونة الأخيرة وبناءً عليه قامت الحكومة العراقية متمثلة في هيئة التقاعد العامة بتوضيح حقيقة الأخبار الملعن عنها لمنع حدوث بلبلة بين المواطنين باعتبارها الجهة المسؤولة عن المتقاعدين المدنيين والعسكريين في مختلف أنحاء دولة العراق.
رفع سن التقاعد في العراق
قامت الهيئة العامة للتقاعد العراقية بالتصريح عن حقيقة رفع سن التقاعد في العراق حيث أكدت على وجود بعض المقترحات بشأن سن التقاعد بالفعل وتم عرضها في الأيام الماضية على مجلس النواب لاتخاذ خطوة مصيرية فيها بهدف تلبية احتياجات المتقاعدين الذين أفنوا عمرهم يقومون بخدمة الوطن على أفضل وجه ممكن من مأكل وملبس ومسكن وهذا الأمر من شأنه الارتقاء بالمستوى المعيشي وتوفير حياة كريمة لهم، فالحكومة العراقية تحرص كل الحرص على مساعدة مواطنيها المخلصين المجدين بكافة السبل الممكنة، وأشارت بأن التعديلات المقترحة جاءت على النحو التالي:
- رفع سن التقاعد بشكل إلزامي على جميع الموظفين والموظفات الذين يعملون بالقطاع الحكومي كي يصبح 63 عام بدلاً من ستون عام.
- تعديل سن التقاعد القانوني حتى 65 عام وبذلك يتيح فرصة أكبر لجميع الموظفين الذين لديهم رغبة في مواصلة العمل والتوظيف.
- الارتقاء بسن التقاعد المبكر حتى 50 عام بدلاً من 45 عام وهي فرصة للتقاعد المبكر للراغبين في الحصول عليه.
شروط التقاعد المبكر
وبعد التعرف على حقيقة رفع سن التقاعد في العراق فإليكم أهم شروط التقاعد المبكر والتي جاءت على النحو التالي:
- ألا يقل عمر المتقدم عن 50 عام.
- ألا تقل فترة الموظف بالمؤسسة عن 25 عام.
- ينبغي ألا تقل فترة العمل بالمصلحة الحكومي عن 15 عام وألا يقل عدد أطفاله عن 3 أطفال.
